أشار تقرير لـ china labor watch الصينية المعنية بقضايا العمالة في الصين، الى ان سامسونغ قامت بخرق قانون عمالة الاطفال في مصنع الإلكترونيات Shinyang التابع لها في مدينة دونغقوان جنوبي الصين.
وحسبما ذكرت الهيئة في تقريرها، فإن هناك العديد من الأطفال العاملين في المصنع التابع لسامسونغ وبدون عقود عمل. كما انهم يعملون 11 ساعة يوميا، في حين يدفع لهم بدل 10 ساعات فقط.
من جهتها، ردت سامسونغ على التقرير واعلنت أنها ستحقق على الفور في هذه المزاعم وسوف تتخذ الإجراءات المناسبة عند الضرورة.
تجدر الاشارة الى ان تقرير آخر كان قد صدر قبل بضعة أيام عن حالات مماثلة لاطفال يعملون دون السن القانونية في مصنع آخر في دونغقوان، مما يؤكد مدى انتشار هذه الممارسات في مصانع المدينة.